Regatul Unit (UK) și Coreea de Sud vor extinde programul de mobilitate reciprocă a tinerilor.
Acest lucru va permite unui număr mai mare de tineri din ambele țări să experimenteze oportunități care le vor schimba viața.
Numărul de cetățeni sud-coreeni care pot aplica pentru programul britanic de mobilitate a tinerilor (YMS) va crește de la 1 000 la 5 000 pe an.
De asemenea, se va schimba și limita de vârstă pentru sud-coreenii care solicită schema YMS.
Persoanele cu vârste cuprinse între 18 și 35 de ani se pot califica acum pentru acest program dacă îndeplinesc celelalte criterii de eligibilitate.
De asemenea, cei interesați să aplice pentru viza YMS nu vor mai fi nevoiți să se înregistreze în sistemul de vot.
În schimb, aceștia pot depune cererea în orice moment începând cu 31 ianuarie 2024.
„Entuziasmul britanicilor și al coreenilor pentru cultura, limba, muzica și sportul celuilalt este la un nivel fără precedent”, a declarat ambasadorul britanic în Coreea de Sud, Colin Crooks, într-un comunicat de presă.
Crooks a adăugat că extinderea va permite unui număr mai mare de tineri „să exploreze culturile celorlalți și să își facă amintiri și prieteni pentru toată viața”.
Șeful UKVI pentru regiunea Asia-Pacific, Michael Lutz, a adăugat că este o ocazie excelentă pentru tineri „să se afle în Marea Britanie și să-și facă amintiri de neuitat”.
Viza de vacanță de lucru din Coreea de Sud pentru cetățenii britanici
În același timp, cetățenii britanici vor beneficia de oportunități reciproce atunci când călătoresc în Coreea de Sud în cadrul sistemului extins.
De asemenea, guvernul sud-coreean a majorat la 5.000 pe an contingentul de vize de vacanță de lucru pentru cetățenii britanici. De asemenea, a ridicat limita superioară de vârstă la 35 de ani.
Coreea de Sud și Regatul Unit au început să acorde reciproc vizele YMS și Working Working Holiday în 2012.
De atunci, 1.000 de tineri sud-coreeni pe an au călătorit și au lucrat în Marea Britanie timp de doi ani.
Datorită YMS, mii de sud-coreeni „au învățat limba engleză și au experimentat cultura și stilul de viață local”, potrivit unei declarații a Biroului de Securitate Consulară din Coreea de Sud.
În plus, „În plus, tinerii britanici au avut diverse oportunități de a vizita țara noastră și de a experimenta cultura noastră prin programul nostru de vacanță de lucru”.
Îmbunătățirile vizează celebrarea celei de-a 140-a aniversări a relațiilor diplomatice dintre Marea Britanie și Coreea de Sud în 2023.
Programul de mobilitate a tinerilor și vizele de vacanță pentru muncă
Viza britanică Youth Mobility Scheme permite tinerilor cu vârste cuprinse între 18 și 30 de ani (sau între 18 și 35 de ani în cazul Australiei, Canadei sau Coreei de Sud) să locuiască și să muncească în Regatul Unit pentru o perioadă de până la doi ani, fără a fi sponsorizați de un angajator.
Oferă mai multe oportunități pentru tineri de a locui, munci, călători în străinătate și de a experimenta noi culturi.
În alte țări, cum ar fi Coreea de Sud, acest tip de viză se numește viza de vacanță de lucru și are prevederi similare.
O viză de vacanță de lucru permite persoanelor cu vârste cuprinse între 18 și 30 de ani să rămână în țara parteneră pentru o perioadă de până la doi ani. De asemenea, aceștia pot lucra în țară pentru o perioadă determinată, doar pentru a acoperi costurile de călătorie.
Ambele programe oferă tinerilor posibilitatea de a aprofunda înțelegerea țărilor/regiunilor partenere.
Deși participanții la ambele programe pot lucra în timpul șederii lor pentru a-și acoperi cheltuielile, vizele YMS și Working Holiday nu sunt destinate celor care caută în primul rând un loc de muncă.
Extinderea programului de mobilitate a tinerilor din Regatul Unit
Extinderea de către Regatul Unit a programului de mobilitate a tinerilor pentru Coreea de Sud urmează unei dezvoltări similare a YMS pentru Japonia și alte țări.
Începând cu 31 ianuarie 2024, Marea Britanie va elibera anual până la 6.000 de vize YMS pentru tinerii japonezi.
Japonia, pe de altă parte, va elibera același număr de vize Working Holiday pentru tinerii britanici începând cu 1 aprilie 2024.
Acest număr mai mare înseamnă că cota Japoniei pentru eliberarea de vize de vacanță de lucru pentru cetățenii britanici, care este în prezent de 1.000 de vize pe an, va crește de șase ori.
Pe de altă parte, cota de YMS a Regatului Unit pentru cetățenii japonezi va crește de patru ori față de cota actuală de 1.500.
Acordul extins cu Japonia privind vizele de vacanță de lucru pentru Regatul Unit îndeplinește un angajament esențial din „Acordul de la Hiroshima„: Un parteneriat strategic global consolidat între Regatul Unit și Japonia”.
Pe de altă parte, Marea Britanie a deschis, de asemenea, SGY pentru Uruguay, cu un număr inițial de 500 de locuri.
Declarația de toamnă din 2023 a guvernului britanic a subliniat modificările aduse vizei YMS.
În același an, a crescut cu 7.000 de locuri de cazare pentru tinerii australieni și canadieni în cadrul YMS.
De asemenea, a extins eligibilitatea și durata șederii pentru participanții din cele două țări și din Noua Zeelandă.